2
、成本上升、负担过重、缺乏人才是当前企业面临的主要困难
关于当前企业经营发展中遇到的最主要困难,调查结果显示,按照企业经营者选择比重高低排在前四位的依次是:“人工成本上升”(70.5%)、“能源、原材料成本上升”(66.3%)、“税费、社保等负担过重”(49.9%)和“缺乏人才”(42%)。其他选择比重较高的还有:“资金紧张”(36.6%)、“缺乏创新能力”(26.7%)、“招工困难”(21.8%)、“难以把握宏观调控政策方向”(14.9%)、“资源、环境约束较大”(14.1%)、“遭受侵权等不正当竞争”(13.6%)、“行业发展前景不明”(13.1%)、 “国内需求不足”(11.5%)、“国际经济环境恶化”(10.8%)等。与2009年一季度的调查结果相比,选择“人工成本上升”和“能源、原材料成本上升”的比重明显提高,选择“资金紧张”的比重明显下降(见表33)。
表33 当前企业经营发展中遇到的最主要困难(%)
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70.5
|
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|
66.3
|
|
|
49.9
|
|
|
42.0
|
|
|
36.6
|
|
|
26.7
|
|
|
21.8
|
|
|
14.9
|
|
|
14.1
|
|
|
13.6
|
|
|
13.1
|
|
|
11.5
|
|
|
10.8
|
|
|
9.4
|
|
|
9.0
|
|
|
8.7
|
|
|
5.7
|
|
关于企业目前的人工成本情况,调查结果显示,92.6%的企业目前的人工成本“上升”,7.2%“持平”,0.2%“下降”,“上升”的比“下降”的多92.4个百分点,比2009年一季度提高了56.1个百分点。其中,东部地区企业、小型企业和外商及港澳台投资企业人工成本上升较为显著(见表34)。
表34 企业目前的人工成本情况(%)
|
|
持平
|
下降
|
上升-下降
|
|
2010年一季度
|
2009年一季度
|
总体
|
92.6
|
7.2
|
0.2
|
92.4
|
36.3
|
东部地区企业
|
93.0
|
6.9
|
0.1
|
92.9
|
34.3
|
中部地区企业
|
91.9
|
7.5
|
0.7
|
91.2
|
37.6
|
西部地区企业
|
93.1
|
6.4
|
0.5
|
92.7
|
50.0
|
东北地区企业
|
88.3
|
11.7
|
|
88.3
|
24.4
|
大型企业
|
86.0
|
14.0
|
|
86.0
|
37.2
|
中型企业
|
92.0
|
7.4
|
0.6
|
91.4
|
34.4
|
小型企业
|
94.0
|
6.0
|
|
94.0
|
37.9
|
国有及国有控股公司
|
87.8
|
11.8
|
0.4
|
87.4
|
36.5
|
外商及港澳台投资企业
|
94.9
|
5.1
|
|
94.9
|
28.1
|
民营企业
|
93.6
|
6.2
|
0.2
|
93.4
|
38.5
|
关于企业目前的物料采购价格情况,调查结果显示,86.8%的企业目前的物料采购价格“上升”,11.5%“持平”,1.7%“下降”,“上升”的比“下降”的多85.1个百分点,比2009年提高了36.1个百分点,而2009年一季度则是“上升”的比“下降”的少53.4个百分点。其中,东部地区企业、小型企业和外商及港澳台投资企业的物料采购价格上升较为显著(见表35)。
表35 企业目前的物料采购价格情况(%)
|
|
持平
|
下降
|
上升-下降
|
|
|
2010年一季度
|
86.8
|
11.5
|
1.7
|
85.1
|
总体
|
2009年
|
57.7
|
33.6
|
8.7
|
49.0
|
|
2009年一季度
|
9.4
|
27.8
|
62.8
|
-53.4
|
东部地区企业
|
87.8
|
10.2
|
1.9
|
85.9
|
中部地区企业
|
83.5
|
15.5
|
1.0
|
82.5
|
西部地区企业
|
84.7
|
13.0
|
2.3
|
82.3
|
东北地区企业
|
86.4
|
12.5
|
1.1
|
85.2
|
大型企业
|
84.1
|
15.9
|
|
84.1
|
中型企业
|
86.3
|
11.9
|
1.8
|
84.5
|
小型企业
|
87.2
|
10.9
|
1.9
|
85.3
|
国有及国有控股公司
|
82.6
|
16.1
|
1.3
|
81.3
|
外商及港澳台投资企业
|
85.9
|
14.1
|
|
85.9
|
民营企业
|
87.3
|
10.6
|
2.1
|
85.2
|
关于人才缺乏,本次调查还了解了目前企业在用工方面的迫切需求。调查结果显示,60.1%的企业经营者选择了“中专、技校毕业生”,排在第一位;其次是“大专及本科毕业生”,选择比重为47.7%;选择“农民工”的为35.8%,排在第三位;选择“硕士及以上学历毕业生”为13.2%。分组来看,东部地区企业选择“农民工”的比重相对较高,中小企业和民营企业选择“中专、技校毕生生”的比重相对较高,大型企业和国有及国有控股公司选择“硕士及以上学历毕业生”的比重相对较高(见表36)。
表36 企业目前在用工方面的迫切需要(%)
|
农民工
|
中专、技校
毕业生
|
大专及本科
毕业生
|
硕士及以上
学历毕业生
|
总体
|
35.8
|
60.1
|
47.7
|
13.2
|
东部地区企业
|
39.9
|
62.1
|
43.4
|
13.0
|
中部地区企业
|
34.4
|
56.4
|
49.5
|
12.7
|
西部地区企业
|
26.8
|
60.8
|
56.0
|
13.4
|
东北地区企业
|
21.1
|
58.9
|
62.2
|
12.2
|
大型企业
|
21.7
|
49.6
|
60.5
|
21.7
|
中型企业
|
36.4
|
60.7
|
47.6
|
15.1
|
小型企业
|
38.8
|
62.4
|
44.5
|
9.5
|
国有及国有控股公司
|
19.7
|
53.6
|
59.2
|
22.7
|
外商及港澳台投资企业
|
50.4
|
58.6
|
30.8
|
11.3
|
民营企业
|
40.9
|
61.8
|
45.2
|
10.2
|
随着政府出台积极的财政政策和适度宽松的货币政策,企业的资金紧张状况有所缓解。调查结果显示,66.6%的企业目前资金“正常”或“宽裕”,比2009年一季度提高了15.8个百分点;33.4%的企业资金“紧张”。从不同地区看,东部地区企业资金情况好于其他地区企业;从不同规模看,规模越小,资金“紧张”的企业比重越高;从不同经济类型看,外商及港澳台投资企业资金“紧张”的比重相对较低(见表37)。
表37 企业目前的资金情况(%)
|
宽裕
|
正常
|
紧张
|
宽裕+正常
|
|
2010年一季度
|
2009年一季度
|
总体
|
7.7
|
58.9
|
33.4
|
66.6
|
50.8
|
东部地区企业
|
7.7
|
61.4
|
30.9
|
69.1
|
55.1
|
中部地区企业
|
8.2
|
51.2
|
40.6
|
59.4
|
43.0
|
西部地区企业
|
6.5
|
57.9
|
35.6
|
64.4
|
46.3
|
东北地区企业
|
6.4
|
58.5
|
35.1
|
64.9
|
41.0
|
大型企业
|
13.1
|
66.2
|
20.8
|
79.2
|
58.0
|
中型企业
|
8.2
|
60.7
|
31.1
|
68.9
|
51.9
|
小型企业
|
6.2
|
56.3
|
37.5
|
62.5
|
47.6
|
国有及国有控股公司
|
7.6
|
59.3
|
33.1
|
66.9
|
44.6
|
外商及港澳台投资企业
|
13.2
|
62.5
|
24.3
|
75.7
|
60.6
|
民营企业
|
7.3
|
59.2
|
33.5
|
66.5
|
50.6
|
|