近日从秦皇岛市有关部门获悉，为吸引更多的优秀人才来秦置业创业，秦皇岛市决定对通过柔性流动方式引进的人才实行《居住证》制度。

根据《秦皇岛市〈居住证〉暂行规定》，居住证将发放给以柔性流动方式引进的国内外各类人才。具体条件为不变迁户籍、不变更人事行政隶属关系应聘到该市工作，与工作单位签订两年(含两年)以上聘用合同，年龄一般为男50周岁以下、女45周岁以下。同时，获得《居住证》还需具备下列条件之一：具有全日制普通院校本科以上学历；具有中级以上专业技术职务任职资格；具有高级工以上工人技术等级。

居住证有效期二年，持证人在有效期内可以享受以下待遇：在该市实施其发明创造专利的，可以申报秦皇岛市发明创造专利奖；可以按规定申请认定高新技术成果转化项目，参与科技项目招投标，申请科技人才计划资助或者科技项目资助，申报科技奖励；可以参加该市专业技术职务的任职资格评定或考试、执业(职业)资格考试和登记；可以参加该市劳动模范、杰出人才奖等评选活动；其子女在义务教育和普通高中教育阶段就读，由居住地教育行政部门按入学规定安排到相应学校就读；可以参加该市基本养老保险。其在户籍所在地建立的养老保险关系和个人养老保险账户储存额可以不转移。离开时，秦皇岛市的社会保险经办机构可以将其养老保险关系和养老保险个人账户储存额转移到其户籍所在地的社会保险经办机构；当地未建立社会保险机构的，将其养老保险个人账户储存额中个人缴费部分及利息一次性支付给本人；参加该市基本养老保险的人员，可以参加城镇职工基本医疗保险。

该市还同时规定，年缴税20万元以上者，可由纳税地政府财政部门为一名主要投资人和总经理提供医疗保险和大额补充医疗保险。离开时，市医疗保险经办机构可以为其出具参加基本医疗保险的情况证明，并将其医疗保险个人账户储存额及利息一次性支付给本人；可以参加该市工伤保险；可以在该市缴存和使用住房公积金，已在户籍所在地缴存住房公积金的，可以将在户籍所在地缴存的住房公积金余额转入秦市住房公积金账户，享受该市市民同等待遇。离开时，可按规定办理住房公积金账户余额转移手续；可以为随同前来的配偶、子女申领《居住证》，并享有相应的待遇；符合落户条件、愿意取得户籍的，可办理落户手续。