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“我们当然也希望得到别人的尊重”
按照人力资源和社会保障部的统计,2012年高校毕业生数量达到680万人。这意味着,从今年夏天开始,尚未退休的“60后”、上有老下有小的“70后”、刚刚成家立业的“80后”,将迎来新一代的工作搭档,并感受他们带来的新冲击。
在工作上,“90后”更讲究自己的兴趣所在,而非像之前几代人一样,有着“铁饭碗”或者公务员的集体性梦想。有时候,他们的就业选择甚至会让人吃惊。
今年4月份,浙江嘉兴有6女3男共计9名“90后”成为大陆首批职业入殓师。
“让已经冰冷的人重新焕发生机,给他永恒的美丽。在分别的时候,送别故人,静谧,所有的举动都如此美丽。”得益于日本电影《入殓师》,这个行业开始走入中国人视野,但接触亡人的工作性质,让很多人只是敬而远之。
在此之前,各个地方均有入殓师的存在,他们负责给亡人梳妆,给他们最后的尊严。济南一名入殓师告诉本报记者,因为常年与冰冷的躯体打交道不被人理解,在他们的日常生活中,工作是讳莫如深的禁忌话题。
这9名“90后”入殓师遇到了同样的尴尬。“父母都不同意,这么多年从来不对外人说我的专业,有人问起来只说是学民政的。”入殓师季烁红说,她从不对外人说自己的专业,甚至从不参加同学聚会。
季烁红18岁那年奶奶去世,让她不能接受的是医院护工对奶奶身体处理冰冷生硬的动作,最终,她选择送人最后一程作为自己的职业。
“每个时代的群体找工作的需求都不一样,到了现在,在‘90后’群体中发展得更加现实,比如看工资、看发展的前景、考虑自己的种种情感需要等。”微软亚太研发集团人力资源总监林磊曾这样分析“90后”的择业观。
如同他们的前辈,“90后”在他们的青春期急于得到社会的关注和承认,期望以群体亮相的方式宣告他们已经长大,显示他们的力量,争取应有的地位和尊重,并试图影响社会进程。
“他们更像是在过游戏中的人生。”中国青少年研究中心少年儿童研究所所长孙宏艳说,“社会的宽容度将为‘90后’的成功和多样化选择提供土壤,这是个什么都可以的时代。”
伴随“90后”踏入社会,对他们的偏见和认同会始终存在,但正如嘉兴那9名“90后”入殓师所说的,“我们选择尊重生命,当然也希望得到别人的尊重。”(记者 张子森)