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节后再现“用工荒”各地积极求解
关键词： 用工荒 农民工 抢人 普工 拦截 剪刀差 春运
漫画：工资蹦高涨难解“用工荒” 图片来源：大庆晚报
“用工荒”为何难解
对不少城市家庭来说，“用工荒”已经成为了和“春运”一样的“春节副产物”，甚至有不少白领由于保姆回家过年而“提前被休假”。从2004年起，“用工荒”就已经成为了一种社会性现象。年年荒，为何年年难解？一荒八年，原因何在？用工缺口的这边，是“西进东退”的务工人流，另一边，则是老龄化和现代化城市对服务业的更高更精细化的需求。
技工需求加大而农民工不能与之对应
连日来，部分中西部城市频现“用工荒”问题。“普工和技工的缺口相对较大，有着这类岗位需求的企业都面临着阶段性的‘用工荒’。”据市人社局相关负责人介绍，随着很多劳动密集型企业转向内地后，“用工荒”就随之向中部地区流动。产业转型致使企业的用工需求向技能人才转移，而常规的普通农民工供给不能与之对应，这种“剪刀差”导致出现结构性“用工荒”。要解决“用工荒”的关键除政府加大政策引导外，还要大力提高城市外来务工人员的福利保障和待遇，改善生活和工作条件，以防止劳动力的外流。
与此同时，“现在很多企业为什么招不到农民工？因为过去意义上农民出身、低学历低素质的务工者变少了。”省就业服务局有关负责人说，如今不少农村家庭出身的中专、大专生，前来城市找工作时，已经不满足于靠出卖体力的“农民工”岗位和待遇，而是追求一份体面、稳定有保障、能长期规划的职业，这也是一个很重要的原因。