月嫂行业陷信任危机 雇主自比雇佣经历似"血泪史"

2011年11月07日14:12 | 中国发展门户网 www.chinagate.cn | 给编辑写信 字号:T|T
关键词: 保姆 月嫂 信任危机 雇佣关系 陌生人 把谁带回家 家政员

14年没涨工资的“奇迹”

40岁的宋远对自家的保姆有些暗暗得意。

宋远是省城一家事业单位的职员。这个保姆,是在宋远休完产假后来给她看孩子的。

1997年的济南,还没有中介公司,只能通过熟人介绍,保姆也不分星级,服务水平就是用雇主口相传。宋远的哥哥听说“这个保姆干得挺好”,就给她找了过来。

见面后聊天宋远才知道,她们两个人的母亲竟然是住在同一栋楼上的。保姆人到中年,一直没有稳定工作,家庭条件一般。

等孩子上学了,保姆就给她家当钟点工,每天做一顿饭、打扫家里卫生,一晃过去了14年。

有想不开的事,保姆总会找宋远,把心事倒给她听。宋远“不很会劝人”,这时候,她会安静地充当听众。

宋远的婆婆最初常在孙子面前唠叨保姆的不是,儿子给妈妈学舌,宋远狠批了儿子一顿:以后不能说保姆,得叫她娘娘。

“就这一件小事,他娘娘特别感动。”

宋远向儿子唠叨:爸爸妈妈工作忙,没时间,你娘娘是在咱家特别困难的时候来帮忙的,是来照顾你的。

逢年过节,宋远单位会发一大堆鱼虾、食用油和果蔬,宋远一股脑地把这些福利提到保姆母亲家。

眼下,按济南的行情,做这些活的保姆基本不会少于1000元月薪。宋远从没给保姆涨过工资,保姆也没提过,她的工资一直是400元。这个月薪,用宋远的话说,放在现在的保姆市场,“简直是个奇迹”。

“人家现在只有一次生育机会”

在济南一家企业做职员的杨婷,她的“80后”朋友对雇用月嫂有不同的看法。

自打月嫂进家后,孩子就从没用过纸尿裤,所有的尿布都丢给了月嫂,“这样省钱。”

这位有着不错工作的白领,给杨婷传授的经验是:“这些月嫂就是雇来干活的,钱都花了,不用白不用。”

在济南一家学校当老师的王华,请的月嫂是同学曹玲介绍的,因为曹玲的同事反映,这个月嫂“非常好用”。

曹玲的同事是个“要求很严格”的人,她说,保姆就得训着使用,动不动就支使她干活,“相处太熟了,有些话反而不好说,雇佣关系其实最简单。”她觉得,那种“从一而终”的保姆,只能存在于上个世纪,现在,“时代不同了!”

王华的弟媳妇在广州,2009年生孩子时花3000元请了月嫂。月子里,弟媳妇把月嫂和前去伺候月子的公公婆婆指挥得团团转,包括给婴儿洗衣服专用的脸盆,每次用前都得消毒。甚至同事过来看宝宝,也让人家戴口罩,“这像什么话!”王华的母亲很看不惯。

“我就搞不懂,为什么她喜欢请月嫂。把孩子交给别人带,自己倒是轻松了,但月嫂说白了是拿钱做事,遇到有责任心的还好,遇到没有责任心的,就像上班一样,好孬都领工资。”王华的母亲私下里打电话跟女儿抱怨儿媳妇,“你看她,一个当妈的,晚上孩子醒了都不愿自己喂口奶,让月嫂起来喂奶粉,人家晚上也得休息啊!”

王华的弟媳妇娘家条件好,在这个“80后”看来,“能拿钱来解决问题的,都不成问题。”

王华的弟弟夹在中间为难,私下里劝来自小县城的母亲“别那么心疼钱”,“人家现在只有一次生育机会,哪像你当年,能生好几个!”

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