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教育评论：考题能否“泄立停”
关键词： 泄题 大学英语四六级考试 考题 考试培训 凭证 分数 全国高等教育自学考试
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日前，全国高等教育自学考试英语试题被疑外泄。这不是第一起——近年来，会计师资格考试、医师资格考试和大学英语四六级考试等国家级考试屡屡曝出泄题。而大学英语四六级考试，已经连续第六年、第十二次被指疑似泄题。有人感慨：一个幽灵，“逢考必泄”的幽灵，在考场徘徊。
泄题不止，必有深厚的社会背景。考试，似乎已成为整个教育阶段的标签：升学要考，各类技能的认定要考。考不出那一纸文凭，考不来那专业证书，个人价值似乎就难以体现。这是一个“凭证”时代，在各大招聘会上，专业证书绝对是实实在在的筹码，甚至在一些用人单位的职称评定、岗位晋级中，证书也是制胜法宝。考试的价值和结果，已不体现在分数和等级上，它更关涉着当事人的仕途、“钱”途，这也解释了整个社会对考试的近乎偏执的依赖。
考试需求的熊熊之火，也照亮了不法分子铤而走险的前路。在利益驱动之下，一些考试培训机构越过法律底线，不惜通过“窃题”等各种方式腐蚀考试公平。在最近曝光的全国职称外语等级统一考试中，一些考试培训机构传授考试作弊的技巧，并称考后只要肯花钱还可以修改分数，灰色利益链可见一斑。
泄题如何止。我们不妨先以史为鉴，中国是世界上最早通过考试选拔公务人员的国家，古人的一些做法可资借鉴：在唐代，主考官泄题必遭处罚，在找不到直接责任人的情况下，所有试官都要受罚。在宋代，为防止科举泄题，建立了“锁院制度”，考选期间考官需与外界隔离。
着眼当前，就此事而言，相关部门应查清事实，依法严惩违规者。
长远来看，还应加强考试培训机构监管，规范考试培训市场，斩断灰色利益链，最重要的是设计更加严密的制度来免除后患。釜底抽薪之举，还在于拓宽人才的评价指标，提供多元的评价形式，扭转社会唯考试、唯证书是从的心态。完善制度、调整心态，方能让考题“泄立停”。（博主：李 拯）