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下载安装Flash播放器一评定终身 制度存弊端未来不明朗
有专家认为，通过统一考试来确定个人职称的方式非常不合适，职称是一种职业技能的体现，更多地体现在实际操作能力上，而简单地通过一些标准化的考试来确定一个人的能力，是不可能达到效果的。职称一评定终身，减弱了工作积极性，必须废除。
“职称评定涉及面广，关系到广大专业技术人员的切身利益，一下子取消并不是明智之举。”夏学銮教授建议探索革新之路，“社会发展到21世纪，至少考试的题目和形式应该进行改革和创新了。”还有人认为，职称制度不可废，但目前的申报评审方式需要改革，职称不应该是终身制。
就职称考试的去留，记者试图采访主管部门人力资源和社会保障部，但记者从11月25日开始，已经不下20次拨打人社部电话，始终未能接通。随后，记者通过人社部网站向其部长信箱中发去了采访函，但截至发稿时，仍未得到对方任何回复。
本版撰文
晨报记者 岳亦雷 邹乐
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贵州职称申报英语并非必备
2006年10月，贵州省人事厅制定《关于改进专业技术人才评价方式、合理确定职称外语要求有关问题的暂行规定》。
规定在进行职称申报时，根据不同系列、不同级别对外语要求作出重大调整：申报中级职称的，所有现有的27个专业系列，职称外语不作为申报的必备条件；申报高级职称的，除高等学校教师、自然科研、工程技术等5个系列外，其余22个系列申报高级职称，职称外语也将不再作为申报的必备条件。新政策从2007年1月1日起执行。