机会敏锐性：当代企业家较善于捕捉市场机会

企业家精神中的“机会敏锐性”，指的是善于把握市场机会，决策具有前瞻性。调查发现，当代中国企业家对机会敏锐性的自我评价较高，善于捕捉市场机会。

关于企业经营者在机会敏锐性方面的自我评价，本次调查共设计了四个问题。调查结果显示，对“在市场竞争中采用积极主动的策略”这一说法，表示“非常同意”或“比较同意”的企业经营者占90.9%，均值为4.44。

关于“在市场环境不确定时，战略决策更趋于谨慎”这一说法，表示”非常同意”或“比较同意”的企业经营者占85.7%，均值为4.32；

关于“决策层善于快速抓住瞬息万变的市场机会”这一说法，表示“非常同意”或“比较同意”的企业经营者占83.4%，均值为4.3；

关于“决策层总能洞察别人所看不到的市场机会”这一说法，表示“非常同意”或“比较同意”的企业经营者占76.3%，均值为4.11。

综合来看，企业经营者对机会敏锐性的自我评价较高，均值达到4.3，明显高于中值3，多数企业经营者善于并且能够抓住瞬息万变的市场机会。

挑战意识：缺乏挑战竞争对手的主动性

企业家精神中的“挑战意识”，指的是敢于挑战竞争对手，保持攻势。调查显示，当代企业家对挑战意识的自我评价较低，缺乏挑战竞争对手的主动性。

关于企业经营者对挑战意识的自我评价，调查显示，对 “通常避免同竞争对手发生正面冲突”这一说法，表示“非常同意”或“比较同意”的企业经营者占71%，均值为2.04；

关于“通常不会主动挑战竞争对手”这一说法，表示“非常同意”或“比较同意”的企业经营者占49.1%，均值为2.53。

综合来看，企业经营者对挑战意识的自我评价较低，均值为2.28，明显低于中值3。 （中国发展门户网 王振红）