调查显示:中国企业家对自身认同度提高 但承受较大压力
中国企业家调查系统4月12日在京发布的《2008•中国企业家队伍成长与发展十五年调查综合报告(上)》显示,企业经营者对自身认同度显著提高,他们也表示,为事业发展付出了很大代价、承受着很大压力。
企业经营者对自己压力的感受(%)
|
压力很大
|
压力较大
|
压力较小
|
没有压力
|
压力很大+压力较大
|
2007年
|
23.6
|
63.9
|
11.1
|
1.4
|
87.5
|
2006年
|
24.5
|
62.8
|
11.6
|
1.1
|
87.3
|
2005年
|
25.7
|
60.8
|
12.2
|
1.3
|
86.5
|
调查显示,企业经营者对自身素质的评价显著提高。2002年仅有10.1%的被调查者认为企业家队伍的整体素质“非常高”或“比较高”,到2007年,这一比重已经上升到30%,提高了19.9个百分点。
企业经营者积极肯定企业家对促进中国改革与发展的作用,调查发现,超过八成的企业经营者认为,企业家在创造社会财富、提高人民生活水平、促进社会就业、提升中国的国际竞争力等方面作用“很大”或“比较大”。
调查还显示,企业经营者也认为,他们为事业发展付出了很大代价、承受着很大的压力。关于“在现在的生活中哪些东西您最不能放弃”,2003年、2004年连续两年有80%以上的企业经营者将“事业”排在第一位,超过了“健康”与“家庭”选项。2005年、2006年和2007年的调查同时显示,有超过80%的企业经营者感到压力“很大”或“较大”。2007年的调查显示,有50%以上的企业经营者认为“大量透支时间和精力”、“承受很大的心理压力”、“对家庭/亲人关照不够”是他们付出的最大的代价。但在承受较大压力的同时,企业家的幸福感略有上升,2005至2007年的调查显示,企业家对自己的幸福感的评分分别为72.8、73.4和74.6(百分制)。(叶娜娜)
中国企业家调查系统发布的《2008•中国企业家队伍成长与发展十五年调查综合报告(上)》,以改革开放30年为主要背景,立足15年系统调查结果,全面回顾盘点了15年来中国企业家队伍的成长发展轨迹和企业经营环境变迁历程。
1993年成立的中国企业家调查系统,是由国务院发展研究中心人力资源研究培训中心、国务院研究室工交贸易研究司、国务院国有资产监督管理委员会企业分配局、国家统计局国民经济综合统计司、中国企业联合会研究部共同发起组织,由国务院发展研究中心批准成立的调查机构。
|